Atendimentos em Coaching Ontológico

Atendimento personalizado para pessoas, corporações e instituições.

Os atendimentos personalizados têm como foco a compreensão do contexto individual e singular, seja de uma pessoa, como ocorre nos processos de coaching e conversas expansoras, seja de organizações, como nas facilitações de reunião ou coaching para equipes.

Trata-se de um processo de investigação, reflexão e transformação que tem como objetivo ampliar a percepção, a visão de mundo, o repertório, gerando aprendizado, ações legítimas, efetivas e benéficas na construção da realidade desejada, que ganha condição de passar a ser a realidade vivida.

EXEMPLOS DE ASSUNTOS QUE PODEM TRANSITAR NESSE ESPAÇO DE CONVERSA:

  • Como tomar decisões difíceis, seguindo o que eu acredito? Quais preços estou disposto a pagar?
  • Como eu digo o que penso aos meus colegas de trabalho sem prejudicar nosso relacionamento?
  • Missão e Propósito de Vida: o que é, onde está, como construo o meu?
  • Carreira: para onde vou? Como? Por quê? Para quê? Do que preciso?
  • Autoestima: quem sou? O que me trouxe até aqui? Como estou hoje? Como quero me ver?
  • Performance: como eu produzo ainda mais? O que quero aprender a fazer diferente? Para quê?
  • Relacionamentos: o que estou fazendo de errado? Quem eu preciso ser para ter outros resultados?

Os atendimentos de coaching estão a serviço de quê?

Refletir

Por meio da reflexão podemos saber mais sobre nós mesmos, nosso contexto e as relações.

Expandir

A troca possibilita a expansão do pensamento e do nosso mundo, criando novas realidades.

Planejar

Traçamos rotas de ação, criamos caminhos possíveis a partir do fazer refletido.

Agir

Ações concretas nascem das reflexões, expansão, planejamento e experimentação.

Como acontecem os atendimentos de coaching?

Os atendimentos são feitos em local e hora previamente agendados, bastando para isso o contato conosco.

No caso de coaching executivo, é necessário o alinhamento entre a contratante dos serviços, o profissional que irá fazer o atendimento e o profissional que será atendido.

Tem interesse em atendimentos personalizados de coaching ontológico para você ou para sua empresa? Fale conosco: contato@appana.com.br

Coaches

Paulo Corniani

KÁRITAS RIBAS

Idealizadora e fundadora do Appana Território de Aprendizagem. Consultora em educação executiva, pesquisadora em pensamento complexo, mestre em biologia-cultural e bacharel em filosofia, especialista em processos grupais, coach com formação ontológica, Professional Certified Coach (PCC) pelo ICF – International Coaching Federation.

Paulo Corniani

PAULO CORNIANI

Coach ontológico, tendo vasta experiência em projetos de coaching individuais e organizacionais. Sociólogo formado pela ESP, pós-graduado em dinâmica dos grupos.

É sócio executivo e consultor sênior do Appana no trabalho com grupos, atua na área de educação há mais de 10 anos, com foco na formação e aprimoramento de lideranças.

JOÃO PAULO FERREIRA

JOÃO PAULO FERREIRA

Coach ontológico e pós-graduado em Finanças pelo Insper. Construiu sua carreira no mercado financeiro, passando por bancos e boutiques de investimentos altamente sofisticados, chegando a COO de uma empresa de investimentos com R$ 1 bilhão sob gestão. Hoje é sócio executivo do Appana. Liderança, negociação, mediação de conflitos, formação de equipes foram as habilidades que mais desenvolveu em sua carreira executiva.

Agende seu horário

Verifique os horários disponíveis para atendimento no calendário a seguir.

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